2018年北达博雅年会在惠州举行
2019年1月13日至14日,“历九弥新,筑梦前行”2018年北达博雅年会在惠州举行。北达博雅总干事(广州)/理事长(佛山、中山)关冬生、北达博雅党支部书记,副总干事关淑凡、北京大学深圳研究生院人文学院执行院长,北达博雅理事于长江、北达博雅常务副总干事林楚燕、副总干事张绮莹、李春燕、刘秀芳、陈洪以及广州、佛山、中山三地同工及部分同工家属共140余人出席,共同回顾我们的2018,展望2019。
北达博雅2018年工作汇报(林楚燕) :2018年北达博雅项目合同总金额增长28%,其中专业技术输出类项目占比5.17%,员工人数为162人。2018年,北达博雅各类社会服务分别取得了量与质的优异成果。
北达博雅广州地区年度总结(关淑凡):广州地区2018年的主营业务主要在社区服务和健康社会工作服务。在健康社会服务方面成功开发培训体系课程,研发教材、案例集。社区方面新增金花街社工服务站(家综),南源街社工服务站(家综)连续多次评估获得优秀,成功续标5年。
北达博雅中山地区年度总结(刘秀芳、陈洪):2018年中山地区的业务“稳中有升,变中有进”,持续打造“深化平台、创新专项”格局。
北达博雅佛山地区年度总结(张绮莹):佛山地区2018年的发展特点为“平稳为主,略有增加”,尝试的地区发展模式收获成效,企业、社区、医务三大领域服务发展各有发展和创新。
北达博雅总干事关冬生在会上表示,北达博雅在广州、中山、佛山三个地区的社会工作服务发展已呈现地区发展特色,各领域自成品牌,我们机构的核心成员也逐渐成长起来,这是机构发展的优势。同时,我们也面临诸多挑战,比如政府机构改革频繁带来的间接影响,以及社工委撤销、双百社工等带来的不确定性直接影响,经济发展带来的财政资金收紧的影响,社工职业再选择产生的减少,地区竞争、领域竞争加剧并存局面出现,出现更大供给矛盾等等。
无论是行业,还是北达博雅,均迈进了发展的深水期。2019年,北达博雅将固本强基 转先机为优势,转变发展方式, 在发展和创新中为第二个十年做大、做强奠定基础。
北达博雅理事会成员于长江老师代表理事会发言,鼓励北达博雅小伙伴们,要将北达博雅人的乐趣、想象力、创造力融入到“北达博雅之梦”的奋斗进程中,主动挖掘社会需求,发现和创造机会,发挥社工专业优势,撬动社会资源,深耕社会服务,创新服务品牌。北达博雅人,为北达博雅梦团结奋斗!
2018年,每一位加入北达博雅的伙伴都会注入“共创、专业、卓越、公义”的北达博雅基因。
有的小伙伴擅长玩转各个线上线下媒体平台宣传正能量,将北达博雅的荣光带到世界各个角落,他们是“优秀宣传专员”。
有的小伙伴像一颗星火,飘到哪里就会在哪里点燃,他们把专业沉淀,把服务做精,把温暖传递,把“生命影响生命”牢记心间,他们是星光熠熠照耀博雅的优秀社工们。他们不管做新人还是做主管,都是积极分子、先锋代表。
有的小伙伴坚守后方,无微不至地当好“管家”,默默付出,他们是一线社工最给力的支持者!
有的小伙伴像一棵大树,在北达博雅这片土地上一扎根就是五年十年,筑梦而生,同心同力,期待开花结果。
2018年,北达博雅团队同心协力,分别在家综服务、驻企服务、戒毒康复、社区矫正等领域,以及平台运营方面为社会做出了积极的贡献,获得全国、省、市、区、镇等各级表彰。
在当天的晚会上,融合了中国风俗与异域风情、城市味道与乡野气息的北达博雅专场“维密秀”隆重开幕,一年只等这一夜,北达博雅跨界大咖集聚一堂各显才艺。
那场面
两个字
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《帽子秀》秀的是帽子,也像秀的是同事在进行服务时善用的各种专业手法,服务对象有N种需求,社工就有N×3种服务手法。
《花儿与大哥》再现团队日常相处,上班时“相爱相杀”,下班时“没大没小”,工作效率噌噌噌一直涨,这样的团队,能不拿奖吗?
《罗村文化串烧》串起了驻点社区的文化,串起了社工辛勤奉献的情怀,串起了社区人民对专业服务肯定。
《我们都爱健康操》我们追求专业,我们热爱服务事业,我们身体力行创造社会价值,我们爱自己也爱同事,平时教小朋友的北达博雅少儿成长中心小老师们,年会一舞健康操和全体北达博雅同事分享,嗨动全场。
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在新的一年
继续团结拼搏、勇创佳绩
先定一个小目标:
十年之约到来时
北达博雅晒佳绩!
特此感谢北达博雅年会友情赞助商:
广发银行罗村支行
赞助蚕丝被 5张
佛山市夜管家家居用品有限公司
赞助枕头礼包 4份
南海高新区青年中心义工服务总队
赞助移动硬盘 4个
特别鸣谢
陪伴北达博雅成长的华农小伙伴
赠送9周年纪念品
招锦华 99元红包
陈水金 99元红包
刘俊昌 99元红包
温冬宝 99元红包
以及
在北达博雅红包群
发红包送祝福的
王静老师
林丽平督导
谢谢你们用行动表示
不管在哪
北达博雅
爱你依旧
供稿:品牌运营组
撰稿:林翠霞 严秀灵
审稿:张绮莹
摄影:谭至聪 邹婉君